組織の「発信力」を育てる。最初の一歩にXを選ぶべき戦略的理由
なぜ、社員のSNS発信は止まってしまうのか？ 「SNSをやろう！」と旗を振っても
SNS活用
SNSが苦手な社長ほど、Xから始めたほうがいい理由
SNSが怖い理由は、ちゃんと書こうとするから SNSが苦手だ、怖い、何を書けばい
たったひとりに書いた言葉が、なぜ多くの人に届くのか
SNSで言葉が届かなくなる瞬間 SNSを見ていると、 「みなさん、こんにちは」
フォロワー1万人より、100人の「あなたにお願いしたい」を作る経営学
「フォロワーが少ないから意味がない」という誤解 「SNSを始めたけれど、全然フォ
うまく見せない人が、いちばん信頼される時代
なぜ「ちゃんとしてる人」ほど距離を置かれるのか SNSを見ていると、 「仕事が順
モノが溢れる時代、最後に残るのは「共感」。人柄を武器にするSNS活用術
なぜ、あなたのサービスは見つけてもらえないのか？ 今の時代、私たちはかつてないほ
「買ってくれ」を我慢できる経営者が、最後には勝つ理由
経営者だからこそ陥る「情熱の空回り」 経営者の皆さん、正直に言いましょう。 誰よ
SNSは、仕事の宣伝だけじゃない。人と空気を伝える場所
SNSは「仕事の宣伝」だけのもの？ SNSというと、 「仕事の宣伝をしなきゃいけ
キャラ設定しなくていい。Xは“滲み出た自分”が強い
キャラを作ろうとして、苦しくなる SNSを始めるとき、多くの人が最初につまずくの
遊びの中にこそ、真の繋がりと発信が生まれる。江口組、広報キャンプ
効率と成果の狭間で、僕たちが忘れてしまったもの 少し前のことです。 X,Inst