新しい１週間
なんともう１２月ですね〜
２０２３年もあっという間に１ヶ月。
めちゃ暖かい日があったりと師走感がまったくありません。
寒暖差が激しくて体調管理も難しい・・・皆さんもお気をつけてください！
最初は１人
「社員さんたちがSNSやっていて凄いですね！」って言われますが、これはここ２、３年のことです。
ずっとやっているように思われますが、その前は僕が１人でやっていました。
会社でSNSをやろうとって決めた時、もちろん社員みんなにもやってもらいたかったです。
でも、なかなかみんなには浸透せずにダメでした。
何年もほぼ１人。
今はたくさんの社員がやってくれているので心強いですし、頼もしいです。
ありがたいなって思います。
たった１人のSNSが、なんでこうなったのか？
自分が楽しもう！！
とにかく自分がSNSを楽しもうと決めたんです。
僕は小松にあるカレー屋さん「カレーの市民アルバ」が大好きで、そこでカレーを食べたことをたくさん発信しました。
そしたらいつの間にかSNS界ではカレー王子と呼ばれるようになりました。
そうなると自分もSNSが楽しくなって、どんどん発信するようになりました。
もちろんカレーのことだけでなく、仕事のことも発信していました。
そんなことを続けていたら、外部の人から社員に声がかかるようになり「社長さん、カレーですか？」とか「カレー頑張っていますね」といった言葉がかかり、社員は「？？？」と感じだったかもしれませんが、仕事のことも発信していたので、「土木はすごいね」「頑張ってね」といった言葉ももらえるようになりました。
それにより、社員が「社長が頑張っているな、SNSってすごいのかな？ SNSって何だろう？」と興味を持つようになり、少しずつ反応が見られるようになりました。
何よりも、お客様である国や県の役所の方々が僕のSNSに反応してくれることが、非常に効果的でした！その結果、最初は消極的だった社員たちの様子も変わりました。
僕がやろう！って言うよりか、外からの影響が大きかったなって思います。
諦めずに
いきなり今の状況になったのではなく、そこから少しずつです。
興味を持った社員が増えてきましたが、自ら外に向けて発信する社員はまだいませんで。
社内Facebookグループに工事現場やイベントの様子をアップしてくれる社員が出てきました。
でもこれがとても嬉しく、この社員たちの投稿が江口組のSNSの進化を速めてくれました。
社員たちが投稿してくれた内容を素材として、僕が運営していた公式SNSにアップするようにしました。
SNSは投稿する内容がないと更新できませんが、内容があればたくさん更新することができます。
更新頻度が上がりました。
Facebookだけでなく、TwitterやInstagram、ブログにも同じ題材で投稿し、江口組のSNSはどんどん進化していきました。
それが基礎を作り、今の江口組SNSを構築しています。
すごいですねって言われますが、最初は大したことありません。
諦めずに続けてきたからこそ、今があるなって思います！！
安西先生の言うとおりだ（笑）
今日もブログを読んでいただきありがとうございます！
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